Definición
Riesgo psicosocial es la fuente de estrés laboral, o estresor, y que tiene el potencial de causar daño psicológico, físico, o social a los individuos.
Riesgo psicosocial es la fuente de estrés laboral, o estresor, y que tiene el potencial de causar daño psicológico, físico, o social a los individuos.
Escala de tipo Likert. 5 niveles. Desde "Nunca” (1) hasta “Siempre” (5). Las anclas son las siguientes: 1. Nunca 2. Solo pocas veces 3. Algunas veces 4. La mayoría de las veces 5. Siempre.
Acevedo, G., Sánchez, J., Farías, M. &Fernández, A. (2013). Riesgos Psicosociales en el Equipo de Salud de Hospitales Públicos de la Provincia de Córdoba, Argentina. Ciencia&Trabajo, 15(48), 140-147.
Argentina
Global: 0,76
No encontrada. Se deja como sugerencia la siguiente: “En una escala del 1 al 5, donde 1 es “Nunca” y 5 es “Siempre”¿Con qué frecuencia realiza las siguientes oraciones?”.
Item | |
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Exigencias Psicológicas | ¿Puede hacer su trabajo con tranquilidad y tenerlo al día? |
En su trabajo, ¿tiene usted que tomar decisiones difíciles? | |
En general, ¿considera usted que su trabajo le produce desgaste emocional? | |
En su trabajo, ¿tiene usted que guardar sus emociones y no expresarlas? | |
¿Su trabajo requiere atención constante? | |
Trabajo activo y desarrollo de habilidades | ¿Tiene influencia sobre la cantidad de trabajo que se le asigna? |
¿Su trabajo permite que aprenda cosas nuevas? | |
¿Puede dejar su trabajo un momento para conversar con un compañero o compañera? | |
Las tareas que hace, ¿le parecen importantes? | |
¿Siente que su empresa tiene una gran importancia para usted? | |
Apoyo social y calidad de liderazgo | ¿Sabe exactamente qué tareas son de su responsabilidad? |
¿Tiene que hacer tareas que usted cree que deberían hacerse de otra manera? | |
Sus jefes inmediatos, ¿resuelven bien los conflictos? | |
¿Recibe ayuda y apoyo de su inmediato o inmediata superior? | |
Entre compañeros y compañeras, ¿se ayudan en el trabajo? | |
Compensaciones | ¿Está preocupado por si le despiden o no le renuevan el contrato? |
¿Está preocupado por si le cambian de tareas contra su voluntad? | |
Mis superiores me dan el reconocimiento que merezco | |
Doble presencia | Si está ausente un día de casa, las tareas domésticas que realiza, ¿se quedan sin hacer? |
Cuándo está en el trabajo, ¿piensa en las exigencias domésticas y familiares? |